日前，记者从市人社部门获悉，近年我市以促进高质量充分就业为目标，以健全完善公共就业服务体系为抓手，积极推进基层公共就业服务网“站、点、员、服”建设，持续提升公共就业服务能力和水平，进一步增强就业服务可及性、便捷性、精准性和实效性，为推动全市高质量充分就业提供有力支撑。

　　搭建网格化服务平台。以全市城镇街道、社区为网格单元，以党群服务中心、基层劳动保障窗口为站点，以“零工市场”“零工驿站”为补充，打造“家门口”就业服务站85个，推进就失业登记、身份认定、岗位推送、补贴申领、就业援助等服务全面下沉到位，形成安全、便捷、高效的就业服务圈。围绕服务对象延伸公共就业服务触角，引导各类市场主体、社会组织积极参与基层就业服务网点设施运营、服务项目提供，形成服务主体多元化、方式多样化、对象精准化的基层就业服务供给模式。

　　提升多元化服务载体。以高质量充分就业社区创建为载体，持续提升社区群众服务能力，全市申报高质量充分就业星级社区16家，现有省级（星级）充分就业社区43家，市级充分就业社区60家。以构建“1+8+N”零工市场体系为载体，持续提升灵活就业人员服务能力，全市建成零工市场7家、零工驿站4家，登记零工1760余名，日均求职招聘300人以上。以打造“见助成长”服务品牌为载体，持续提升高校毕业生见习服务能力，见习业务实现全程网办“零跑腿”，现有见习单位279家，开发见习岗位2524个，吸纳就业见习881人。以深化开展“暖心帮扶”行动为载体，持续提升就业困难人员服务水平，基层就业平台及时对接新认定的就业困难人员，就近就便提供就业指导、岗位信息、技能培训等服务帮助其就业，难以就业的再进行公益岗兜底安置，全市帮扶就业困难人员就业3055人，现有公益岗单位180家，安置吸纳就业困难人员1207人。

　　组建专业化服务队伍。通过街道（社区）安排人员，公益性岗位、就业见习、“三支一扶”政策安置，县（市、区）公共就业服务机构人员派驻等形式，组建专兼职就业专员队伍，为基层就业服务站点增强人员力量。目前，全市基层就业服务专员511人。积极组织职业指导师、创业导师、就业专家深入基层服务网点开展政策宣讲，提供业务指导和工作支持。定期对社区就业服务专员开展专项业务培训，提高基层就业专员业务能力和服务水平。

　　推广特色化就业服务。依托“互联网+就业创业”信息系统，建立重点群体分类服务机制，开展精准化、特色化服务。推进“精准招聘+就业”服务，广泛开展小规模定制式招聘、直播带岗、夜市招聘等各类特色招聘活动202场，达成就业意向3.1万人，帮助55家重点企业解决用工2204人。推进“需求+培训+就业”服务，结合产业发展和重点项目用工需求组织技能培训，已开展各类技能培训6.92万人次，新增技能人才4.36万人，其中新增高技能人才1.98万人。推进“创业培训+创业贷款+带动就业”服务，开展创业培训4952人次，发放创业贷款6.52亿元，扶持创业3660人，带动就业11549人。